この度、弊社代表取締役の吉原と、Webブランディング事業部の棚橋による「全社的なAI活用推進」に関するインタビュー記事が掲載されました。
記事内では、弊社が「AI時代を生き残るため」にいち早く整備した、AIツールの利用補助制度や自由な探求を促す社内文化について詳しく紹介され、特に、個人のスキルに依存しがちなAI活用をマニュアルへ落とし込むことによって、属人化を防ぐという弊社の独自戦略が注目されました。
具体的な活用事例として以下の成果も紹介されています。
【業務効率化】
記事作成やリライト、アイキャッチ画像作成の工数を5分の1から10分の1に短縮。
【内製化の促進】
従来は専門部署に依頼していたGAS構築やLPの軽微な修正を、AI活用により事業部内で完結。
さらに、2026年に開校予定の「AIスクール」や、現在大手企業様を中心に導入が進んでいる「AI投稿チェッカー」についても取り上げられており、弊社のAI領域における今後の展望を包括的にお伝えする内容となっています。
今後も弊社は、自社での徹底的な実践から得たノウハウを基に、企業の皆様のビジネスを加速させるAIソリューションを提供してまいります。
インタビューの詳細は、以下のリンクよりご覧いただけます。
【全社的なAI活用を推進し、属人化を防ぐ「型化」を確立】を読む
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